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2021年度

新员工入职培训

为帮助新进员工尽快融入团队，适应工作环境和企业文化，强化集体荣誉感和价值认同感，10月26日下午，我院举行了2021年新员工培训。

院经营管理团队成员林玉军、王庆出席会议。林玉军副院长对新员工的加入表示热烈的欢迎，并提出了殷切勉励和期望：希望各位新员工尽快转变角色，善于学习、勇于创新、甘于奉献、努力奋斗，积极融入设计院这个大家庭，更好地适应各自的工作岗位，在设计院提供的这个大舞台上，实现自己的理想。

林玉军副院长开营致辞

院综合管理部、技术质量管理中心分别从公司概况、组织架构、企业文化、战略发展等方面同大家分享我院41年来的发展历程。详细讲解了考勤休假制度、员工行为准则等人事规章制度以及与设计密切相关的技术质量方面的规章制度和考核办法等内容，让新员工更加全面地了解我院的同时结合自身情况，树立明确的职业发展目标，为新员工更好地融入企业环境注入了动力和信心。

新员工分别作

自我介绍及表态发言

主讲人进行讲解授课

综合管理部仵文金副部长讲解《企业概况、企业组织架构》

技术质量管理中心吉立雨主任讲解《技术质量方面的规章制度、考核办法及要求》

综合管理部田甜副部长讲解《企业文化及日常行为规范、请销假制度》

综合管理部徐桂芝主管讲解《福利待遇》《薪酬体系》《内部职级评定》

综合管理部许崇刚讲解《职称评定》

培训会议最后，大家一同观看了我院企业宣传片，新员工与分管领导合影留念。会议全程严格遵守日照市疫情防控（指挥部）办公室要求执行。